Wir sind leidenschaftliche Mentoren. Als Unternehmer haben wir den Wert guten Mentorings selber schätzen und lieben gelernt. WIR lernten von erfolgreichen Managern, Top Unternehmen, Institutionen und Unternehmern wie Google, McKinsey, Deutsche Telekom AG oder INSEAD. Wir wissen wie effektives Mentoring funktioniert. Wir kennen aber auch dessen Grenzen.
Unsere Mentees sind Gründer, Lead Entwickler, „Heads of“ und Corporate Executives. Sie arbeiten mit uns, weil sie von den Besten lernen wollen. Sie haben in uns einen Partner, der im operativen Geschäft hilft die richtigen Fragen zu stellen und die richtigen Entscheidungen zu treffen. Zum Erfolg im Business und bei Start-ups braucht man viele Skills. Viele Gründer differenzieren sich über ihr Fachwissen. Dies ist das Fundament aber die Welt außerhalb des Expertenwissens macht oftmals den Unterschied. Diesen Unterschied machen wir erlebbar.
